通知公告
NOTICE时间:2026-01-12
各学院:
为贯彻落实教育部及省教育厅关于高校毕业生就业工作的决策部署,紧扣“加快构建高质量就业服务体系”目标,深化学生生涯教育,就业指导中心决定举办第三届“百行千企大走访”行业岗位分析大赛。本次大赛以“先定生涯目标、再做行业验证”为主线,引导学生在寒假返乡走访中校准职业定位、完善行动计划,实现“以访促规、以规促就”。现将有关事项通知如下:
一、赛事主题
百企千岗,生涯探航
二、参赛对象
广州南方学院全体在校学生
三、赛事目标
鼓励学生利用寒假返乡机会,在家乡或常住地开展用人单位走访,在实践中完成从生涯规划到行业认知的闭环检验。通过“目标引导走访、走访验证规划、认知反哺成长”的实践路径,助力学生基于真实行业洞察校准职业方向、增强就业能力,最终实现更高质量就业。
四、团队组建与管理
(一)人员构成
1.每支队伍由 3-5 名学生组成,鼓励跨年级、跨专业、跨学院组队;
2.各队自行推选一名队长,负责团队统筹协调;
3.各队需自行邀请一位本校教师担任指导教师。
(二)参赛组织
1.队伍以指导教师所在学院名义参赛;
2.学院需指定一名对接教师,负责本院参赛队伍的日常联络与进度跟踪。
(三)队伍数量要求
各学院参赛队伍数量原则上不低于本院专业数量的 3 倍;鼓励多组优质队伍参赛。
五、赛事流程
(一)报名阶段
1.学院对接人报备
请各学院于1 月 14 日(星期三)17:00 前确定一名大赛学院对接教师,并将《大赛学院对接人信息表》(附 件 1)发送至邮箱:jiuye@nfu.edu.cn。
2.队伍报名
参赛队伍需从《广州南方学院毕业生就业热门岗位》(附件2)中选择一个岗位作为分析对象,并计划走访至 少 3 家相关用人单位。请各队队长于1 月 18 日(星期日)17:00 前扫描下方二维码完成报名问卷。
重要提示:提交问卷后务必点击“订阅”按钮,确认接收问卷星消息,否则无法收到报名审核结果通知。
3.名额与审核
本次大赛拟支持不超过 200 支队伍。就业指导中心将综合考量学生走访区域、访谈岗位匹配度等因素进行审核,同等条件下按报名先后顺序优先考虑。
4.通知发布
就业指导中心将于1 月 18 日(星期日)晚上,将审核通过的队伍队长加入大赛专用企业微信群,后续通知均在群内发布。
(二)赛前培训
培训采用线上形式,具体安排将于企业微信群内通知。培训结束后,中心将为参赛队伍开具介绍信。
(三)提交行动计划方案
方案需明确走访企业名单、地址、出行时间、方式及预期成果等,经指导教师审核后,提交就业指导中心备案。备案成功后方可启动实地走访。
(四)实地走访
1.走访时间:备案成功后至 3 月 8 日(星期日)
2.安全第一:走访务必确保安全,选择正规公共交通工具,全体成员结伴同行,严禁单独行动。
3.访谈记录:做好访谈记录,并在访谈结束后按要求在规定时间内上传。
4.保险保障:学校将为备案成功的队伍成员购买短期出行保险。
(五)作品提交
各参赛队伍需于3 月 13 日(星期五)12:00 前,通过问卷星提交《广州南方学院行业、岗位分析大赛分析报告》(模板见附件 3)。
(六)评审表彰
就业指导中心将于 3 月下旬组织评审,评选出优秀团队予以表彰,并安排获奖队伍进行校内成果分享。
六、奖项设置
(一)荣誉证书
1.参赛队伍:按完成走访队伍数量的 10%、20%、30%分别设置一二三等奖,优秀奖数量根据实际情况另计;
2.指导教师:授予一等奖队伍指导教师“优秀指导教师”荣誉称号;
3.学院:评选优秀组织奖 3 名。
(二)成长学时
1.完成至少 3 家企业走访的队伍成员,每人可获得 6 个成长学时(归属:情怀培养-社会实践与服务专项);
2.每多走访 1 家企业,可增加 2 个成长学时,每人累计上限为 10 个;
3.获奖队伍可额外获得 2-4 学时/人次(归属:思辨创新力-竞赛类项目)
(三) 社会服务工作时
参与本次活动的指导教师,每带领学生走访一家企业可计 4个社会服务工作时。
七、工作要求
1.提高站位,深化认识。各学院需充分认识大赛对深化生涯教育、衔接市场需求的重要意义,做好宣传动员,积极组织高质量队伍参赛。
2.强化指导,育人于行。学院应落实专人对接,指导教师须深度参与,帮助学生优化调研方案、规范开展访谈、深化报告撰写,确保调研实践走深走实。
3.聚焦成长,务求实效。坚持以学生成长为中心,引导学生在实践中验证并优化职业规划。推动将优秀调研成果转化为教学与指导案例,切实提升育人实效。
附件:
1.广州南方学院行业、岗位分析大赛学院对接人信息表
2.广州南方学院毕业生就业热门岗位
3.广州南方学院行业、岗位分析大赛分析报告(模板)
4.评分标准
就业指导中心
2026 年 1 月 12 日
(联系人:余老师,联系电话:020-61787840)