学校要闻 您当前位置是: 网站首页 > 学校要闻

《院长谈招生》系列——广州南方学院公共管理学院

来源:     发布时间:2022-06-16 08:58:00      

为方便广大高考考生及家长更加针对性地了解广州南方学院的办学特色和专业特点,为考生提供更加及时、便捷、高效的志愿报考信息,广州南方学院特推出《院长谈招生》系列,展示我校各专业的优势和特色,为您报考专业提供参考。本系列第六期为我校公共管理学院的相关介绍。

学院概况

办学特色

    广州南方学院公共管理学院成立于2007年,原为公共管理学系,2020年正式成为公共管理学院。学院坚持宽基础、突重点、重能力、强实操的办学思路,以学生为中心,大力推进教学改革和创新;持续推进校政企协同、学用做一体的立体化育人模式,为社会培养高素质的应用型人才;积极聘请职业导师,与业界共同进行课程建设,努力建设产教融合协同育人基地,打造多元化的学生实践平台和品牌;注重专业和技术能力的培养,强化学生社会实践能力和实务操作能力,通过案例教学、项目导向型教学等方式把学生带入真实的管理情境之中,同时为学生提供多元社会实践平台,培养具有扎实的专业能力,开阔的管理视野,较强的管理、经营、策划、调研、交际能力,较高的职业意识和公共意识的专业人才。

学院拥有一支多样化的师资队伍,以中山大学博士生导师、学科带头人陈天祥院长领衔,形成一支结构合理、实践能力强、具有开拓创新意识的教师队伍。聘请中山大学政治与公共事务管理学院名誉院长、中国当代行政学的主要奠基人夏书章教授为学术顾问,聘请清华大学教授、教育部“长江学者”任剑涛教授和教育部长江学者”、国家“万人计划”领军人才、中山大学肖滨教授为讲座教授,专职教师包括多名中山大学教授,并陆续引进三十余位博士。

办学成果

公共管理学院办学成果优异,硕果累累。2022年6月7日,教育部发布了《教育部办公厅关于公布2021年国家级和省级一流本科专业建设点名单的通知》,广州南方学院公共管理学院行政管理专业获批国家级一流本科专业建设点。这是行政管理专业自2021年获批广东省一流本科专业建设点,公共管理专业硕士学位(MPA)授权点建设单位之后的又一重大成果。

在2022年艾瑞深中国校友会网发布的一流专业排名中,公共管理学院四个专业全部上榜。其中,行政管理专业在全国应用型大学中排名第二,广东省应用型大学中排名第一,获评“6星中国顶尖应用型专业”;公共关系学专业在全国应用型大学中排名第一,获评“5星中国一流应用型专业”;人力资源管理专业连续4年排名同类院校全国第一,广东省应用型大学中排名第一,获评“6星中国顶尖应用型专业”;文化产业管理专业首次参评就进入排行榜,在全国应用型大学中排名第九,是广东省唯一入榜的本科文化产业管理专业,获评“4星中国高水平应用型专业”。

学院现有三项国家社科基金项目,拥有国内高校首个猎头专业人才培养基地,猎头精英人才定制班和数字治理人才定制班,联合行业标杆企业已连续举办三年,受益学生200余人,得到学生及企业双方好评;获第七届中国国际“互联网+”大学生创新创业大赛(主赛道)广东省金奖、全国银奖;中国大学生公关策划创业大赛一等奖;“挑战杯”广东大学生课外科技作品竞赛二等奖;近百名学生考上了广州市公安局、重庆市委、中国民航、共青团安徽省委等国家机关;60余名毕业生进入中山大学、华南师范大学、暨南大学、广东外语外贸大学、香港大学、香港中文大学、香港城市大学、英国伯明翰大学、美国旧金山艺术大学、墨尔本大学等高校继续深造。

专业介绍

行政管理专业

(一)培养目标及就业方向

行政管理专业有三个专业方向:基层治理与公务员、新技术与数字政府、低碳治理与低碳发展,旨在培养具备领导与管理能力、政策分析能力、沟通合作能力和信息应用能力的应用型管理人才,适合党政机关、企事业单位、社会组织等行业部门,可从事行政和人力资源管理、策划、文秘、办公室等管理工作。

(二)核心课程

1.基础课程:行政管理学、领导力开发、人力资源管理。

2.特色课程:管理沟通、公文写作、城市管理、电子政务与大数据。

3.技能课程:行政管理案例分析、行政职业能力测试与申论。

(三)师资队伍

行政管理专业师资团队共有20人,其中教授3名,副教授5人,讲师8人,助教4人;具有博士学位和正在攻读博士学位的教师16人,占80%。双师双能型教师20人,占比100%。其中获得广东特支计划名师1人,广东省教学名师1人,南粤优秀教师1人,教育部新世纪优秀人才1人,学校师德先进个人2人,学校骨干教师2人。另外聘请十余位业界专家为全程导师,为培养应用型复合人才保驾护航。

人力资源管理专业

(一)培养目标及就业方向

人力资源管理专业精准匹配社会各类组织对人力资源管理人才的需求,培养具备领导与管理、沟通合作、人才评价和信息处理等能力的现代人才管理专才。目前设立现代猎头暨人才培训、管理咨询与诊断两个培养方向。

毕业生适合到各类工商企业、政府机关、事业单位、培训机构及人力资源专业服务机构从事人力资源管理工作(人力规划、招聘、培训、薪酬、绩效、员工关系、HRBP等岗位)咨询诊断、现代猎头等工作。

(二)核心课程

1.基础课:包括人力资源管理导论、管理学、经济学、战略管理、组织行为学、应用统计学、市场营销学和财务管理基础等课程。

2.专业方向课:包括工作分析与人力资源规划、人员素质测评与招聘、绩效及薪酬管理理论与实践、培训及开发、组织诊断和干预、管理信息系统、现代猎头理论、猎头顾问实训、管理沟通、大数据和人力资源管理、定量研究方法、项目管理及领导、创业学、现代猎头组织及运营管理等课程。

3.专业选修课:包括社会调查原理与方法、社会学概论、法学原理、管理思想史、劳动经济学、职业生涯规划、企业管理概论、社会心理学、广告策划与创意、逻辑学、领导力开发、组织文化及发展、基础心理学、行政管理学、Python编程基础等24门选修课程。

(三)师资队伍

人力资源管理专业教师队伍由“广东特支计划”教学名师陈天祥教授领衔的22名专任教师组成,其中教授6人,副教授6人,拥有博士学位和正在攻读博士学位的教师共14位。另外聘请20余名业界专家作为职业导师,强化实践应用能力的培养。

公共关系学专业

(一)培养目标及就业方向

公共关系学专业培养目标为培养具备社会调查、策划咨询、形象设计、沟通协调、组织管理等能力,并具有较强社会交往能力和研究能力的高级应用型人才。毕业生满足了企事业单位 、各类媒体 、公关咨询机构及各大品牌企业的人才需求,适宜从事公关策划、品牌管理和新媒体运营等相关工作。

(二)核心课程

1.领导管理:公共关系学、危机管理、舆情监测、品牌传播与管理。

2.沟通合作:管理沟通、传播学、新闻学、媒介通论、组织行为管理。

3.策划执行:市场营销、整合营销传播、广告创意与策划、新闻采编业务。

4.创意思维:影像视觉原理及应用、创意设计原理、平面设计、非线性编辑。

(三)师资队伍

公共关系学师资团队由中山大学教授、博士生导师聂静虹领衔的十余名专任教师及职业导师组成。所有教师均有海外或港澳台留学背景,来自美国、法国、澳洲等名校,90%以上的教师为双师型教师。公共关系学专业大力推行职业导师制度,职业导师均来自网易、惠氏和荔枝FM等知名企业及蓝色光标等上市公关传播集团。

文化产业管理专业

(一)培养目标及就业方向

文化产业管理专业旨在培养具备领导管理能力、沟通合作能力、文化认知能力及创作研发能力的文化产业管理人才。在政府机关、企事业单位、社会组织等行业部门从事分析、策划、创作、管理及运营等工作。

(二)核心课程

1.基础课程:管理学、文化产业概论、设计基础。

2.特色课程:中国传统文化概论、旅游学概论、社区文创产业概论、影视及动漫文创产业概论。

3.技能课程:文创产品开发与设计、流行美学与时尚文化、故事营销。

(三)师资队伍

文化产业管理专业现有12位专任教师及2位兼职教师,其中9位具有博士学位(含台湾博士),5位硕士(含2位在读博士),十余位来自行业届的职业导师,师资力量来自世界各地名校,具有广阔的国际视野。

来源:公共管理学院   编审:学校新闻宣传中心

上一篇: 我校学子在广东省第八届岭南杯英语写作技能大赛中斩获佳绩
下一篇: 没有了