用“心”管理——2015学年新入职行政管理人员培训第一讲

来源：0     发布时间：2015-11-19 16:12:09      

为进一步落实学院人才强院战略指导思想，帮助新入职教职员尽快融入学院文化，完成职业转换，培养和提升教职员整体任职能力，由我院人事组织部牵头，自9月启动学院2015学年新入职教职员培训工作，目前已经举办16场讲座培训。

11月18日晚，新入职行政管理人员专题培训讲座第一讲在5教303室顺利举行，学院科级管理人员、新入职行政管理人员及实习人员共计50人参加了此次培训。

本次讲座主题为“管理理论与管理能力的提升”，由学院学术委员会主任、公共管理学系主任陈天祥教授、博士生导师主讲，人事组织部部长王琳琳主持。

陈天祥教授以泰勒的科学管理理论和法约尔的管理理论为主要线索，结合生活和工作中管理经验，从职位管理与职位分析、职责分工、制度建设、科学计划、良性沟通等方面，生动地分析了科学管理理论及与现实结合的应用。同时提出组织管理实践中应该重视的三个方面：一是理性主义对于管理的重要性，做好工作分析和计划的作用；二是利益共同体的形成对于文化管理的意义；三是重视大数据的作用。他谈到，其实管理就在我们身边，组织管理最重要的一个字就是“心”，即：喜悦心、包容心、立意心、同理心、责任心，用“心”管理才能形成一个效率与目标良性循环的管理环境。

最后，王琳琳部长对本次讲座作了总结发言。她谈到，陈天祥教授对管理理论及现实案例深入浅出的讲授，为我院的行政管理工作提供了有益的提示和建议，建议我们的行政管理人员从理论和实践层面对自身岗位职责进行思考，进一步提高管理、服务水平和工作执行力，实现行政管理工作的科学、高效。

来源：人事组织部 作者：余岚 摄影 余岚 编辑:李颖

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